2e étape: ​Valider votre candidature

À faire avant le 9 septembre : Remplir le formulaire abrégé!

IMPORTANT:
Afin d'être certain que votre formulaire nous soit transmit et que vos informations ne soient pas perdus, il faut remplir d'un coup le formulaire ci-dessous, puis cliquer sur le bouton «soumettre» et attendre le message de validation, qui permettra de valider votre candidature. Si vous le préférez, vous pouvez remplir la version Word du formulaire et nous le transmettre par courriel au [email protected].
Une fois le formulaire complété, assurez-vous de cliquer sur le bouton « Envoyer » au bas de la page pour transmettre vos informations.

​Le formulaire doit être rempli avant le 9 septembre 2024. Merci!

FORMULAIRE ABRÉGÉ

CATÉGORIE: MICROENTREPRISE
​S’adresse aux entreprises ayant au moins un employé et un maximum de trois employés (dirigeants inclus) s'étant démarquées au cours des deux (2) dernières années par leurs services, leurs produits, leur progression et par leurs investissements.

    1. Renseignements généraux

    Ces informations serviront à identifier votre dossier de candidature rapidement.

    2. Catégorie: «Microentreprise»

    Merci de remplir au mieux de votre connaissance aux questions suivantes. Pour cette étape, nous vous demandons de rester bref et concis, en limitant vos réponses à ±200 mots. En toute transparence, ce sera davantage lors du processus d'entrevue, si vous êtes retenu comme finaliste, qu'il sera le moment de maximiser vos efforts et vous exprimer sur vos réussites, car le jury vous évaluera majoritairement sur vos réponses données lors de votre entrevue.
    IMPORTANT: N'oubliez pas de cliquer sur le bouton «soumettre» et attendre le message validant votre candidature, sans quoi vos informations seront perdues.
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La Chambre de commerce et d'industrie de la région de Coaticook (CCIRC) s'est donnée comme mission d'agir comme catalyseur des forces vives du milieu des affaires pour favoriser la prospérité des entreprises de la Chambre et de celles de la région.

C'est en échangeant et en posant des gestes concrets que les régions comme celle de Coaticook seront en mesure de faire face aux enjeux et défis des prochaines années, comme le virage numérique, la transformation vers des industries 4.0 et vertes, le recrutement et l'attraction de la main-d'œuvre, l'évolution des modèles d'affaires et les transferts générationnels en entreprise.